就業與培訓

卑詩省正採取行動創造就業機會，培訓勞工投身充滿機會的行業，並支援企業靈活應變、蓬勃發展。我們正在努力確保省民掌握填補未來職缺所需的技能並創造更多他們所需的教育機會。

卑詩省現行法定最低工資為每小時15.65元。您至少可獲得最低工資。本省將於 2023年6 月 1日再調高最低工資。

透過投資於幼兒教育勞動力，我們正在為卑詩省的家庭提供所需的託兒服務。

隨著我們減少家長獲得託兒服務的難度，卑詩省未來十年將需要 10,000 多名新的幼兒教育工作者。有了培訓資金和新的專上課程學額，現在是受訓成為幼兒教育工作者的最佳時機。

每年，「卑詩機遇助學金」都會協助 40,000 多名卑詩省中低收入學生獲得、支付並完成公立專上教育以及本科學位、文憑和證書課程培訓。

為原住民和傳統上代表性不足的群體提供新的創業培訓和商業支援。

在 BCIT 建設一個新的技工及科技綜合大樓，為卑詩省未來職缺培訓人才。

我們不僅在全省各地加快人才培養與技能培訓，我們也在支援已入行的工人提升技能並為新工作接受培訓。

這包括新的技術行業認證，以及為醫療護理方面所急需的職業提供更多培訓名額。

面向卑詩省民的百萬職缺

在接下來的十年中，卑詩省將在醫療、科技、教育、社會服務、技術行業等領域創造超過一百萬個新職缺。這些工作崗位將協助民眾投資家庭與無憂的未來。剛畢業的學生以及想要轉換職業的人士將獲得技能培訓與就業機會。

我們已經協助 1,000 多名林木業工人在他們的社區退休，並創造更多職位。

我們將繼續為受到延期坎伐古舊樹林措施影響的年輕工人投資創造新機遇，並同時協助年長工人順利過渡至退休生活。

透過 5億元的 InBC策略投資基金，確保有潛力的企業有更多機會擴大規模、留住人才並創造優質職缺。

隨著我們加強投資新人才、實驗室空間和健康研究，卑詩省生命科學領域的成果將造福全省乃至全球各地的民眾。

您不該需要在帶病工作與失去薪酬之間做選擇。您每年可享有五天的有薪病假。